50’den Az Çalışanı Olan Az Tehlikeli İşyerlerinde İşverenlerin İSG Hizmetlerini Kendileri Yürütme İmkanı

İş sağlığı ve güvenliği (İSG) alanında işverenlerin sorumlulukları, çalışanların sağlığını ve güvenliğini korumak amacıyla sürekli gelişen mevzuatlarla destekleniyor. 50’den az çalışanı bulunan az tehlikeli sınıftaki işyerleri için getirilen kolaylıklar sayesinde, işverenler bazı İSG hizmetlerini artık kendileri yürütebiliyor. Bu sayede hem maliyetler azalıyor hem de süreçler daha hızlı yönetilebiliyor.

Yasal Dayanak: 6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ve Son Düzenlemeler

6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu’nun 6. maddesi ve buna bağlı çıkarılan yönetmeliklere göre, az tehlikeli sınıfta yer alan ve 50’den az çalışanı bulunan işyerlerinde işveren veya işveren vekili, bazı şartları sağlayarak İSG hizmetlerini kendisi üstlenebilir.

En son güncellemeye göre:

İşverenin yalnızca İSG hizmetlerini yürütmeye yönelik özel bir eğitimi alması yeterlidir.
Eğitim sonrası sınav zorunluluğu kaldırılmıştır.
Yani işverenler, yetkili kurumlardan aldıkları eğitimi tamamlayarak İSG süreçlerini doğrudan üstlenebilmektedir.

İşverenin İSG Hizmetlerini Yürütebilmesi İçin Gereken Şartlar

İSG Eğitimi Almak:
İşveren veya işveren vekili, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından yetkilendirilen bir eğitim kurumundan “İSG hizmetlerini kendisi yürütebilmek” amacıyla verilen eğitimi başarıyla tamamlamalıdır.
Eğitim Sonrası Belgelendirme:
Sınav yapılmaksızın verilen eğitim sonucunda işverenin eğitimi aldığı belgelendirilir. Bu belge, işyerinde İSG hizmetlerini kendisinin yürütebileceğinin resmi kanıtı olur.
Hizmet Kapsamı:
İşveren, iş sağlığı ve güvenliği hizmetleri kapsamında:

Risk değerlendirmesi yapmak veya yaptırmak,
Acil durum planları hazırlamak,
Çalışanlara İSG eğitimleri düzenlemek,

İSG dokümantasyon süreçlerini yürütmekle yükümlüdür.
Ancak, çalışanların işe giriş/periyodik sağlık muayeneleri ile ortam ölçümleri gibi özel hizmetler için dış hizmet alınması gereklidir.