HSE Denetim, 2023 Şubat ayında İstanbul’da İş Sağlığı ve Güvenliği sektörüne yeni bir soluk ve enerji kazandırmak için kurulmuştur..

Fiziksel Risk Analizi

Home Fiziksel Risk Analizi

Fiziksel Risk Analizi

Fiziksel risk analizi, iş sağlığı ve güvenliğinde kritik rol oynayan ve bu alanın etkin bir şekilde yönetilmesi için vazgeçilmez bir süreçtir. Çalışma ortamlarının güvenliğini sağlamak ve iş kazalarını önlemek adına fiziksel tehlikelerin tanımlanması, değerlendirilmesi ve kontrol edilmesi son derece önemlidir. Bu kapsamda ilk olarak potansiyel tehlikelerin belirlenmesi ve çalışanların maruz kalabileceği her türlü fiziksel riskin detaylı bir şekilde incelenmesi gerekir.

Yapılan analiz sonucu belirlenen tehlikelerin hangi seviyede risk oluşturduğunun analiz edilmesi, iş yerindeki güvenlik protokollerinin geliştirilmesi için kritik bir aşamadır. Fiziksel risk analizi, risklerin sıralanmasını ve önceliklendirilmesini sağlayarak hangi tehlikelere öncelikle müdahale edilmesi gerektiğini belirler. Daha sonra tespit edilen önleyici tedbirlerin uygulanması gerekir. Bu adım güvenlik ekipmanlarının temin edilmesinden iş yerinde güvenlik işaretlerinin yerleştirilmesine kadar geniş bir yelpazeyi kapsar.

Çalışanların bilinçlendirilmesi ve düzenli eğitimlerle riskleri minimize etme konusunda aktif bir rol oynamaları sağlanmalıdır. Eğitim programları; çalışanların riskleri tanımasını, bunlarla başa çıkmasını ve acil durum planlarına dair bilgi sahibi olmasını sağlayacak şekilde tasarlanmalıdır. Bu tür bir bilinçlendirme hem iş yeri kazalarının önlenmesi hem de çalışanların güvenli bir ortamda çalışabilmesi açısından hayati önem taşır. Etkili bir fiziksel risk analizi süreci, iş sağlığını korumaya yardımcı olur. Çalışanların moral ve motivasyonunu artırır ve genel verimliliği yükseltir.

İş Sağlığı ve Güvenliği Fiziksel Riskler Nelerdir?

İş sağlığı ve güvenliğinde fiziksel riskler, çalışanların sağlığını ve güvenliğini tehdit eden fiziksel çevre koşullarını ifade eder. Bu riskler, işyerinde karşılaşılabilecek tehlikeleri azaltmak için dikkatle değerlendirilmelidir. En sık karşılaşılan fiziksel riskler şu şekilde sıralanabilir:

  • Gürültü yani yüksek ses seviyesi, sürekli maruz kalma durumunda işitme kaybına neden olabilir. Çalışanların konsantrasyonunu da olumsuz etkileyebilir. Gürültü kontrol önlemleri, iş yerindeki sessiz alanların oluşturulması ve uygun koruyucu ekipman kullanımı şeklinde uygulanabilir.
  • El – kol veya tüm vücut titreşimleri, uzun süreli maruz kalma durumunda sağlık sorunlarına yol açabilir. Özellikle inşaat ve imalat sektörlerinde çalışanlar, titreşimden kaynaklanan sindirim ve dolaşım problemleri ile karşılaşabilir. Bu tür etkileri azaltmak için titreşim seviyelerinin izlenmesi ve uygun ekipmanların kullanılması gerekir.
  • Yetersiz ya da aşırı aydınlatma, görme sorunlarına neden olarak çalışanların göz sağlığını olumsuz etkileyebilir. Doğru aydınlatma ise iş yerindeki verimliliği artırır ve göz yorgunluğunu azaltır. Bu tür istenmeyen durumları ortadan kaldırmak için aydınlatma sistemlerinin doğru bir şekilde tasarlanması ve düzenli olarak bakımlarının yapılması gereklidir.
  • Aşırı sıcak ya da soğuk ortamlar, çalışanların verimliliğinde düşmeye neden olabilir. Hatta sağlık sorunlarına yol açabilir. Termal konforun sağlanması için havalandırma sistemlerinin etkin bir şekilde çalışması ve sıcaklık düzenlemeleri yapılması önemlidir.
  • Radyasyon maruziyeti özelikle bazı endüstriyel sektörlerde çalışanlar için ciddi sağlık problemlerine yol açabilir. Radyasyon seviyelerinin sürekli izlenmesi ve uygun koruma önlemlerinin alınması, çalışanların güvenliği açısından hayati öneme sahiptir.
  • Anormal basınç koşulları, dolaşım ve solunum problemlerinin nedenleri arasında sıralanabilir. Yüksek veya düşük basınçlı ortamlar, çalışanların sağlığını tehdit edebilir. Bu tür durumlarda, uygun basınç kontrol sistemleri ve sağlık taramaları ile çalışanların korunması gerekir. Tüm bu risklerin farkında olmak ve risklere karşı gerekli önlemleri almak, sağlıklı ve güvenli bir iş yeri çalışma ortamı oluşturmak açısından birincil önceliktir.

Risk Analizi Neleri Kapsar?

Risk analizi; iiş yerlerinde karşılaşılabilecek potansiyel tehlikelerin belirlenmesi, bu tehlikelerin detaylı bir şekilde analiz edilmesi ve kontrol tedbirlerinin sistematik bir şekilde belirlenmesini içeren kapsamlı bir süreçtir. Bu süreç tehlikelerin olasılık ve şiddet derecelerine göre değerlendirilmesini ve risklerin önceliklendirilmesini içerir. Bu sayede daha kritik ve acil durumlara odaklanmak mümkün olur. 

Her bir tehlikenin doğası, kaynakları ve potansiyel etkileri göz önünde bulundurularak uygun risk yönetimi stratejileri geliştirilir. Analiz sonucunda tehlikelerin kabul edilebilir seviyeye indirilmesi için gerekli önlemler planlanır ve uygulanır. Böylece çalışanların güvenliği artırılır ve iş yerinde verimlilik sağlanır. İş yerindeki koşullar ve potansiyel tehditler zamanla değişebileceği için bu sürecin düzenli olarak gözden geçirilmesi ve güncellenmesi ihmal edilmemelidir.

Hangi İşyerleri Risk Analizi Yaptırmak Zorunda?

Ülkemizde yürürlükte olan 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu gereği işverenler iş yerlerinde risk analizi yapmak veya yaptırmakla yükümlüdür. İş sağlığı ve güvenliği açısından çok önemli olan bu zorunluluk, birden fazla çalışanı olan tüm iş yerlerini kapsar. 

Risk analizi; iş yerindeki potansiyel tehlikelerin ve risklerin belirlenmesi, değerlendirilmesi ve bunlara yönelik önlemlerin alınması süreci olarak tanımlanabilir. İş yerinin tehlike sınıfına bağlı olarak risk analizinin belirli aralıklarla yenilenmesi gerekir. Çok tehlikeli iş yerlerinde bu süre en fazla iki yıl, tehlikeli yerlerde dört yıl, az tehlikeli yerlerde ise altı yıldır. 

İşverenler çalışanların sağlığını korumak ve güvenli bir çalışma ortamı sağlamak amacıyla risk analizi yaptırmakla yükümlüdür. Gerekli önlemleri almadıkları takdirde yasal yaptırımlarla karşılaşabilirler.

Risk Analizi Aşamaları Nelerdir?

Sistematik bir yaklaşımla gerçekleştirilen risk analizi, güvenli bir çalışma ortamı sağlanması açısından kritik bir adımdır. Risk analizi kapsamında öncelikle çalışma ortamındaki tüm potansiyel tehlikeler belirlenir. Bu aşamada hem makine kazaları ve kimyasal maddelere earuziyet gibi fiziksel tehlikeler hem de iş stresi ve zorlayıcı çalışma koşulları gibi psikososyal tehlikelerin dikkate alınması gerekir.

Belirlenen tehlikelerin gerçekleşme olasılıkları ve etkileri değerlendirilir. Her bir tehlike gerçekçi bir şekilde analiz edilir ve olası sonuçları göz önünde bulundurulur. Geçmişte yaşanan kazalar ve bu kazaların sonuçları ile ilgili verilerden de faydalanılabilir. 

Her tehlikenin risk seviyesi hesaplanır ve önceliklendirme yapılır. Tehlikenin olasılığı ile etkisi çarpılarak bir risk skoru oluşturulması mümkündür. Bu sayede hangi tehlikeleri öncelikli olarak ele almak gerektiği tespit edilebilir.

Riskleri azaltmak ya da ortadan kaldırmak için hangi önlemlerin alınması gerektiği planlanır. Alınacak önlemler arasında mühendislik çözümleri, organizasyonel değişiklikler ya da kişisel koruyucu ekipmanların kullanımı gibi farklı stratejiler bulunabilir.

Tüm adımların sonuçları bir rapor hâline getirilir. İş yeri güvenliği ile ilgili tüm paydaşlarla paylaşılması gereken risk değerlendirme raporu gerekli durumlarda güncellenmelidir. Belirlenen önlemler hayata geçirilerek süreç sürekli olarak takip edilir. Uygulanan tedbirlerin ne kadar etkili olduğu hem düzenli denetimler hem çalışanların geri bildirimleri aracılığıyla değerlendirilir. Böylece alınan önlemlerin işe yaradığı ve gerektiğinde optimize edildiği garanti altına alınabilir.

İş yerinde herhangi bir değişiklik olduğunda ya da yeni tehlikeler ortaya çıktığında ise risk değerlendirmesi güncellenir. Bu süreç birtakım yenilikçi süreçlerin ve teknolojilerin benimsenmesini, iş gücü dinamiklerinin değişimini ve çevresel faktörlerin etkilerini kapsayabilir.

Günümüzde fiziksel risk analizi iş yerlerinde güvenli ve sağlıklı bir çalışma ortamı sağlamak açısından kritik bir süreç olarak kabul edilir. İşverenlerin bu süreçleri titizlikle uygulayarak çalışan sağlığını koruması ve iş kazalarını minimize etmesi gerekir. 

İş sağlığı ve güvenliği kültürünün yerleşmesi aynı zamanda işletmelerin verimliliğinin ve çalışan memnuniyetinin artmasına yardımcı olabilir. Bu kültür çalışanların iş yerine olan bağlılığının artması ve iş yeri atmosferinin olumlu bir şekilde etkilenmesi açısından önemlidir.

İletişim
0536 512 00 29

info@hsedenetim.com

Bize Ulaşın

    Gönder
    Merhaba
    Size Nasıl Yardımcı Olabilirim?